Без опыта работы
Схема их работы проста. Набирают молодежь и обещают заплатить, ну скажем, 600 долларов за месяц, в результате выдают не более двухсот. Конечно, после такой получки весь набранный персонал разбегается. Но тут предприятие набирает новых, и так с завидной периодичностью - экономят деньги на зарплате. В Интернете существует даже черный список таких предприятий. Обиженные продавцы, ассистенты, кассиры, официанты пишут там, как их обманули в той или иной фирме.
Мы выбираем кадровое агентство
Стоит очень серьезно подойти к выбору новых партнеров по бизнесу. Как бы ни горели сроки, нельзя отдавать вакансию в первое попавшееся агентство. Специализированные компании по подбору персонала могут как облегчить жизнь в закрытии вакансий, так и максимально ее усложнить. Главное условие состоит в том, что вы выбираете партнера, и это делается с прицелом на длительные и плодотворные отношения.
Дневник Студентки. Как я искала работу.
Дневник студентки.Выдержка из дневника:Внимательно проанализировав расписание пар, я пришла к выводу, что университет переживет мое сегодняшнее отсутствие. В то время как моя будущая работа не требовала отлагательств. И начать я решила с Интернета, ведь именно всемирная сеть сейчас правит планетой. Проще просто некуда.
